Offres d’emploi du 12 février

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Chef de cuisine

Semez pour la Grande Moisson !

La collecte de fonds de fin d’année se poursuit jusqu’au 31 décembre… !
Devenez partenaire et atteignons ensemble l’objectif de 350 000€ !
Comment ? C’est très simple. Activez votre générosité de manière 100% sécurisée en ligne. (Chaque don effectué donne droit à un reçu fiscal.)
Je fais un don impactant maintenant !

 

COLMAR

 

offre n° 066WPHV

 

Vous managerez l’équipe par votre savoir faire culinaire. Vous êtes un chef de cuisine partenaire, véritable second du chef d’entreprise. Boutique traiteur-restaurant (restaurant 15%, traiteur 60%, activités annexes 25%). L’établissement est fermé les dimanches, les lundis, les soirées et jours fériés.

 

Contrat à durée indéterminée

 

Durée du travail : 39 h en horaires normaux

 

Salaire mensuel de 2 300 euros sur 12 mois, à convenir

 

Expérience souhaitée de 5 ans

Compétences :

  • Contrôler l’application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • Contrôler le dressage des plats
  • Dresser des plats pour le service
  • Superviser la préparation des aliments
  • Veiller au respect des procédures de travail

Formation : CAP, BEP ou équivalent en Restauration

 

Entreprise : L’ATELIER DES SAVEURS

 

Pôle Emploi : COLMAR LACARRE


Auxiliaire de Vie Sociale -AVS

 

COLMAR

 

offre n° 066VHZN

 

Mission : Prise en charge et accompagnement d’une personne âgée. Horaires : journées (7h30-18h30), nuits (19h-7h) Exemples d’Activités : Surveillance, repas, discussion, entretien du cadre de vie.

 

Contrat à durée indéterminée

 

Durée du travail : 35 h en horaires normaux

Salaire : Horaire de 9.88 euros sur 12 mois

 

Débutant(e) accepté(e)

Compétences :

  • Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Réaliser des soins d’hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives…
  • Règles d’hygiène et de propreté
  • Suivre l’état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs…
  • Informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin…)

Qualités professionnelles :

  • Capacité d’adaptation
  • Autonomie
  • Sens de l’organisation

Entreprise : VITALLIANCE

http://www.nagora.fr

 

Pôle Emploi : COLMAR EUROPE