Offres d’emploi du 17 juillet
Aide de cuisine
Semez pour la Grande Moisson !
La collecte de fonds de fin d’année se poursuit jusqu’au 31 décembre… !
Devenez partenaire et atteignons ensemble l’objectif de 350 000€ !
Comment ? C’est très simple. Activez votre générosité de manière 100% sécurisée en ligne. (Chaque don effectué donne droit à un reçu fiscal.)
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COLMAR
offre n° 057SNCB
Le Bistrot des Lavandière recrute pour compléter son équipe un(e) Aide Cuisine-Plonge à en CDD saisonnier jusqu’au 31 décembre à 39h/semaine. Vous avez déjà eu une expérience positive dans un poste similaire d’au moins 1 an minimum. Vous travaillerez 5 jours par semaine avec 2 jours de repos consécutifs. Vous vous occuperez de la plonge, du nettoyage de la cuisine et aiderez à dresser les entrées et les desserts. Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se), ponctuel(le), avez des connaissances en cuisine et sur l’hygiène. Chez nous vous marquer vos horaires, chaque heure effectuée est soit payé soit récupérée.
Contrat à durée déterminée – 5 Mois
Durée du travail 39H Horaires normaux
Salaire : Horaire de 9.77 Euros sur 12 mois
Mutuelle Restauration
Expérience exigée de 1 an
Compétences :
· Entretenir un poste de travail
· Éplucher des légumes et des fruits
· Préparer, assembler des desserts simples
· Préparer des salades
· Réaliser la plonge
· Batterie de cuisine
Qualités professionnelles :
· Rigueur
· Sens de l’organisation
· Travail en équipe
ENTREPRISE : ROESSELMANN
Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation en précisant le numéro de l’offre : 057SNCB.
À partir de votre espace personnel ou par courriel à :
ROESSELMANN – Mme Florence DI FOGGIA
bistrotdeslavandieres@gmail.com
Pôle Emploi COLMAR LACARRE : 39 49
Assistant(e) ressources humaines
COLMAR
offre n° 057RGMM
Après une période d’accompagnement sur notre métier, vous prendrez en charge la gestion de l’exploitation de l’agence. Vos missions seront : participation aux recrutements (diffusion d’offres, tri de CV, convocations à des informations collectives, organisation des entretiens ), gestion des plannings des intervenants, gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, visites médicales, gestion de la relation clients (contacts téléphoniques et / ou physiques, suivis qualités ), développement et animation d’un réseau de prescripteurs (commerçants, CE, .), vous pourrez également être amené à effectuer ponctuellement des visites chez les particuliers en l’absence du responsable d’agence (permis B souhaité). Une première expérience en tant qu’assistant(e) est exigée (RH, secteur commercial, travail temporaire ), et avoir déjà occupé un poste similaire dans notre secteur d’activité est un atout.
Contrat à durée déterminée – 5 Mois
Durée du travail 35H Horaires normaux
Salaire : Mensuel de 1500.00 Euros sur 12 mois
Expérience exigée de 1 an
Compétences :
· Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
· Administrer des dossiers individuels de salariés
· Concevoir des supports de suivi et de gestion
· Législation sociale
· Réaliser des déclarations réglementaires
Qualités professionnelles :
· Autonomie
· Sens de la communication
· Sens de l’organisation
ENTREPRISE : O2 COLMAR
Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation en précisant le numéro de l’offre : 057RGMM.
À partir de votre espace personnel ou par courriel à :
O2 COLMAR – Mme PRISCILLA VOGEL
priscilla.vogel@o2.fr
Pôle Emploi : 39 49