Offres d’emploi du 09 juin
« Merci pour votre discours positif, le fait de voir les bonnes choses malgré les difficultés, de pousser les gens à se battre pour avoir une vie meilleure tout en respectant l'autre. C'est vraiment rare de nos jours. »
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Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure
ROSENAU
offre n° 053TTSL
MISSION Nous vous proposons un poste dans un cadre chaleureux, vous permettant d’exercer votre passion dans les meilleures conditions. Nous vous proposons de rentrer au sein d’un groupe qui fait du bien être de l’enfant sa priorité. Nous recherchons un Référent Technique (H/F) de micro crèche, afin d’assurer la direction d’une micro structure de 10 berceaux. Vous interviendrez dans de nombreux aspects : – Rôle auprès des enfants et de leurs familles – Rôle d’encadrement managérial – Rôle technique et administratif – Rôle auprès des partenaires institutionnels et réseau Crèche Attitude PROFIL Éducateur de Jeunes Enfants Diplômé d’Etat, vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans en crèche. Vous êtes motivé et enthousiaste; Vous êtes rigoureux, organisé, et autonome. Vous avez besoin de challenge, vous êtes touche-à-tout et avez envie d’exercer votre polyvalence.
Contrat à durée indéterminée
Durée du travail 35H Horaires normaux
Salaire horaire de 12 à 13 Euros sur 12 mois
Débutant accepté
Compétences :
- Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Aménager le lieu de vie, d’accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Concevoir un projet éducatif
- Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
- Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalent Exigé en Petite enfance
DE d’Éducateur de Jeunes Enfants
Entreprise : CRECHE ATTITUDE ENFANT
http://www.creche-attitude.fr
Pôle Emploi SAINT LOUIS : 39 49
Contrôleur(se) de gestion
SEPPOIS LE BAS
offre n° 054HPQX
Sous la responsabilité du Responsable Financier, vous mettez à disposition de l’entreprise des outils de gestion et des analyses financières. Dans votre périmètre, vous serez notamment chargé de : La construction, le suivi et l’analyse des budgets, Le contrôle de l’application des procédures Groupe, La réalisation d’études analytiques en collaboration avec les Responsables Opérationnels et la Direction Générale dans une logique d’optimisation des ressources mises à disposition et de projection des résultats, Le suivi et la mise à jour des reportings et TDB. A pourvoir courant mai-juin 2017.
Contrat à durée déterminée – 6 Mois
Durée du travail 37H Horaires normaux
Salaire annuel de 26 000 à 30 000 Euros sur 12 mois CE Participation/action
Expérience exigée de 6 mois – en alternance à minima
Compétences :
- Maîtriser excel et sap
- Concevoir des indicateurs
- Déterminer des mesures correctives
- Evaluer la performance d’une structure
- Indicateurs de suivi d’activité
- Suivre l’évolution des résultats financiers d’une structure
Qualités professionnelles :
- Autonomie
- Capacité d’adaptation
- Rigueur
Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalent Exigé en Contrôle gestion
Entreprise : GROUPE WATERAIR
http://www.waterair.fr
Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation en précisant le numéro de l’offre : 054HPQX.
À partir de votre espace personnel ou par courriel à :
Contact GROUPE WATERAIR – Mme Elodie WIERNASZ
elodie.wiernasz@waterair.com
Pôle Emploi ALTKIRCH : 39 49
