Offres d’emploi du 01 novembre
Conducteur(trice) de travaux publics
Semez pour la Grande Moisson !
La collecte de fonds de fin d’année se poursuit jusqu’au 31 décembre… !
Devenez partenaire et atteignons ensemble l’objectif de 350 000€ !
Comment ? C’est très simple. Activez votre générosité de manière 100% sécurisée en ligne. (Chaque don effectué donne droit à un reçu fiscal.)
Je fais un don impactant maintenant !
GUEBWILLER
offre n° 079FCZV
Le conducteur de travaux est placé sous l’autorité directe de la direction auprès de qui il devra rendre compte de l’avancement et des résultats de ses différentes responsabilités. – Administratif : il gère toutes les démarches administratives pour le démarrage du chantier, évalue le budget des travaux en matériel et en hommes, contacte les sous-traitants et les fournisseurs. – Managérial : il assure le recrutement et la gestion de la main-d’œuvre et des approvisionnements, négocie avec les sous-traitants et les fournisseurs. – Opérationnel : il coordonne et dirige les travaux, gère les impondérables inhérents à tout chantier. Le conducteur de travaux est présent depuis le démarrage d’un projet jusqu’à la phase finale des travaux.
Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 35 h en horaires normaux
Salaire annuel de 45 000 à 55 000 euros sur 13 mois + Véhicule + Mobile
Déplacements : Quotidiens Régional
Expérience de 5 ans souhaitée
Savoirs et savoir-faire :
- Chiffrage/calcul de coût
- Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Définir les moyens humains, matériels et financiers d’un projet
- Établir un devis
- Planifier les travaux
- Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Affecter le personnel sur des postes de travail
- Contrôler la gestion des stocks
- Définir des besoins en formation
- Détecter des besoins d’intervention supplémentaire avec le maître d’ouvrage
- Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé -PPSPS-
- Réceptionner un chantier avec un client, Règles et consignes de sécurité
- Suivre la gestion des zones de stockage
Savoir-être professionnel :
- Autonomie
- Capacité de décision
- Rigueur
Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalent travaux publics
Entreprise : MVO CONSEILS
Pôle Emploi: THANN
Ingénieur technico-commercial(e)
ALTKIRCH
offre n° 079HDCZ
Dans le cadre de notre restructuration, nous recherchons un technico-commercial, ayant des connaissances en CAO – DAO et en lecture de plan. Vous devrez aussi avoir une bonne connaissance en tôlerie et mécano soudure. Vous serez amené/e à calculer les prix de ventes, établir des gammes de fabrication et en maitriser les procès. Vous saurez faire preuve d’un relationnel dynamique et performant auprès de notre clientèle
Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 35 h en horaires normaux
Salaire mensuel de 2 000 à 3000 euros
Expérience de 5 ans souhaitée
Savoirs et savoir-faire :
- Définir le plan d’action commercial et établir le plan de tournée (ciblage,interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Établir un contrat de vente
- Établir un devis
- Négocier un contrat
- Suivre la réalisation d’une prestation technique
Savoir-être professionnel :
- Sens de la communication
- Autonomie
- Force de proposition
Formation : Bac+2 ou équivalent
Langue : Allemand courant souhaité
Entreprise : UMA SAS USINE METALLURGIQUE ALTKIRCH
Pôle Emploi: ALTKIRCH