Offres d’emploi du 18 juin
« PHARE FM me met de bonne humeur, les pensées du jour et les témoignages m’interpellent. »
— Sonia
Chaque jour, PHARE FM veut encourager avec foi en diffusant de la musique qui parle au cœur et des réflexions spirituelles pour élever l’âme. Continuez à rendre cela possible en soutenant PHARE FM par un don.
Éducateur(trice) spécialisé(e)
COLMAR
offre n° 073CCWL
Prise en charge d’un groupe d’adolescents pour toutes les activités de la vie quotidienne (lever-repas – soutien scolaire -animations -activités diverses…) Élaboration et suivi de projets personnalisés. Accompagnement des relations avec les familles. Suivi des dossiers visite et hébergement élargis. Conception et mise en place d’activités.
Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 35 h en horaires normaux
Salaire mensuel de 1 765 euros sur 12 mois, convention collective 66
Débutant(e) accepté(e)
Compétences :
- Communication externe, communication interne
- Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d’incidents
- Réaliser les démarches socio-éducatives avec ou pour la personne auprès d’organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
- Suivre le projet socio-éducatif avec la personne et lui proposer des axes d’adaptation
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Formation Bac+3, Bac+4 ou équivalent Éducateur spécialisé – diplôme d’état éducateur spécialisé
Entreprise : FOYER SAINT-JEAN
Pôle Emploi : COLMAR EUROPE
Technicien(ne) de maintenance en chauffage
COLMAR
offre n° 073CCTP
Recherchons pour l’un de nos clients un Technicien de Maintenance H/F pour mission intérim en vue d’embauche. Poste à pourvoir dans le secteur Cernay. Missions: – Vérifier la conformité de l’installation de chauffage (chaudières, réseaux, ) – Réaliser les préréglages et la mise en service de l’installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ) – Détecter et corriger le/les dysfonctionnement(s) – Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au service concerné Profil: – Titulaire d’un BAC+2 en maintenance ou électrotechnique – Expérience dans le domaine de la chaleur – Ouvert aux déplacements afin d’intervenir chez les clients Rémunération attractive !
Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 35 h en horaires normaux
Salaire mensuel de 1 500 à 2 000 euros sur 12 mois
Débutant(e) accepté(e)
Compétences :
- Appoint de fluides frigorigènes
- Corriger un dysfonctionnement, Détecter un dysfonctionnement
- Déterminer l’opération de remise en état d’une installation
- Vérifier la conformité de l’installation de chauffage (chaudières, réseaux…)
Entreprise : M.L INTERIM
Pôle Emploi : COLMAR EUROPE
