Offres d’emploi du 26 janvier

Temps de lecture : 2 minutes

Assistant(e) de gestion administrative

Semez pour la Grande Moisson !

La collecte de fonds de fin d’année se poursuit jusqu’au 31 décembre… !
Devenez partenaire et atteignons ensemble l’objectif de 350 000€ !
Comment ? C’est très simple. Activez votre générosité de manière 100% sécurisée en ligne. (Chaque don effectué donne droit à un reçu fiscal.)
Je fais un don impactant maintenant !

 

ST LOUIS

 

offre n° 065RGVR

 

Nous recherchons pour notre établissement un(e) Assistant(e) de gestion administrative. Une formation en interne est prévue sur l’organisation et la gestion de l’entreprise. Flexibilité au niveau des horaires et également possibilité en télétravail. Salaire et poste évolutifs selon les compétences. Vous pouvez postuler par email et par courrier à CENTRAL TRANSPORT – ALLIANCE TAXIS 18 rue Elles 68100 Mulhouse.

 

Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 35 h en horaires normaux

 

Salaire horaire de 9.88 euros + Mutuelle

 

Expérience souhaitée de 2 ans

 

Compétences :

  • Classer les documents, informations et fonds documentaires d’une activité
  • Concevoir un tableau de bord
  • Outils bureautiques
  • Réaliser un suivi d’activité
  • Rédiger un compte rendu de réunion
  • Renseigner un client
  • Saisir des documents numériques

 

Formation Bac ou équivalent

 

Entreprise : ALLIANCE TAXIS
 

Pôle Emploi : SAINT LOUIS


Psychomotricien(ne)

 

THANN

 

offre n° 065KFXH

 

Au sein du Pôle Enfance (IME/SESSAD/CAMSP) de Thann (68), vous contribuez au développement harmonieux d’enfants, d’adolescents et de jeunes adultes handicapés, dans le cadre : – du diagnostic auprès d’enfants âgés de 0 à 6 ans présentant tous types de troubles du développement ou risque de développer un handicap – de l’accompagnement global d’élèves âgés de 6 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle moyenne à sévère, un trouble du spectre autistique ou un polyhandicap. Fonctions : – Prendre en charge les usagers en séances individuelles ou collectives, en structure ou en milieu ordinaire – Évaluer, suivre les limitations des personnes et établir des bilans – Proposer des actions thérapeutiques – Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés Profil : – Connaissance des déficiences et de leurs répercussions dans le développement – Connaissances des politiques publiques relatives au handicap – Expérience dans le secteur médico-social.

 

Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 35 h en horaires normaux

 

Salaire mensuel de 1 818 à 3 100 euros sur 12 mois

 

Expérience souhaitée de 1 an

 

Compétences :

  • Capacités rédactionnelles, Compétences relationnelles
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Cerner l’environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l’informer sur la démarche psychomotrice
  • Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l’évaluation (manifestations cliniques, motivation…)
  • Psychologie du développement, renseigner des documents médico-administratifs

 

Qualités professionnelles :

  • Travail en équipe
  • Sens de la communication
  • Force de proposition

 

Formation : Bac+2 ou équivalent en Santé secteur sanitaire – DE Psychomotricien

Permis B – Véhicule léger – exigé

 

Entreprise : Association Au fil de la Vie

http://www.aufildelavie.fr/

 

Pôle Emploi : THANN