Offres d’emploi du 13 novembre

Temps de lecture : 2 minutes

Ouvrier(ère) du bâtiment

COLMAR

offre n° 079TLDF

Vous aurez en charge la gestion et la mise en œuvre d’un chantier de rénovation ou d’aménagement d’une pièce ou plus. Vous aurez en charge la dépose et l’évacuation des différents éléments sanitaires, revêtement de sol et muraux, pose de cloison ou faux plafond sur ossature et plaque de plâtre, Vous ferez de la pose d’enduits, de peinture, derevêtement mural, de parquets stratifiés, de petite menuiserie, de pose de mobiliers,… Des connaissances en placo, peinture, enduits, parquet sont recommandées. Vous devez pouvoir vous déplacer de chantier en chantier avec la voiture de fonction. Vous êtes autonome dans votre travail et êtes capable de prendre en charge la gestion d’un chantier.

Contrat à durée indéterminée

Durée du travail : 35 h en horaires

Salaire mensuel de 1 600 à 2 000 euros

Expérience de 1 an souhaitée

Savoirs et savoir-faire :

  • Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • Caractéristiques des enduits
  • Caractéristiques des peintures
  • Préparer la peinture
  • Préparer un support à enduire
  • Règles et consignes de sécurité
  • Techniques de peinture

Formation : CAP, BEP ou équivalent plâtrerie

Permis : B – Véhicule léger souhaité

Entreprise : FRED SERVICES 68

Répondre à cette offre en téléphonant à :

FRED SERVICES 68 – M. Frédéric Legoll

0613420601

 

Pôle Emploi COLMAR LACARRE: 39 49


Coiffeur(se)

MULHOUSE

offre n° 079SHNN

Vous maitrisez l’ensemble des techniques de base du métier: accueil et conseil client, shampoing, coupe de cheveux adaptée, coloration et traitement du cheveu, … Vous travaillerez du mardi au samedi sur des plages horaires de 9heures à 18 heures. Le brevet professionnel coiffure serait un plus.

Contrat à durée indéterminée

Durée du travail : 35 h en horaires

Salaire mensuel de 1 900 euros

Débutant(e) accepté(e)

Savoirs et savoir-faire :

  • Accueillir le client et l’installer
  • Coordonner l’activité d’une équipe
  • Couper les cheveux (dégradés, effilés, piquetés)
  • Diagnostic capillaire
  • Encaisser le montant d’une vente
  • Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, …) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, …)
  • Principes de la relation client
  • Procéder à la mise en forme ou en volume des cheveux (enroulement, bouclage, brushing, …), au coiffage, à la fixation ou brillance (laque, gel, …)
  • Réaliser la gestion administrative d’une structure
  • Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • Techniques de coupes de cheveux
  • Techniques de séchage

Savoir-être professionnel :

  • Travail en équipe
  • Autonomie
  • Rigueur

Formations :  CAP, BEP ou équivalent coiffure – Brevet Professionnel coiffure

Entreprise : MF COIFF

Pôle Emploi MULHOUSE DOLLER: 39 49